Σεμινάριο 10/2024 «Mastering skills and competencies for Goal Setting & Performance Management»
Ημερομηνίες & ώρες διεξαγωγής: 14/10, 15/10, 21/10/2024, 9:30-15:00, 9:30-14:30
Διάρκεια σεμιναρίου: 16 ώρες
Τρόπος διεξαγωγής: Zoom platform
Μέγιστος Αριθμός ατόμων: 24
Κόστος συμμετοχής: δωρεάν για στελέχη εταιρειών-μελών του ΣΕΒ, με συμβολικό τίμημα €50 ευρώ υπέρ του Φιλανθρωπικού Σωματείου Εστία Κοριτσιού «Φιλοθέη η Αθηναία».
Προθεσμία αίτησης συμμετοχής: 9/10/2024
Προθεσμία πληρωμής ποσού για την κατοχύρωση της συμμετοχής: 10/10/2024
Στόχοι Σεμιναρίου
Το πρόγραμμα αυτό, στοχεύει στην ενδυνάμωση των στελεχών που ηγούνται ομάδων, παρέχοντας τα εργαλεία (γνώσεις – δεξιότητες – αξίες), ώστε να μπορούν να καθοδηγούν τις ομάδες τους και να ευθυγραμμίζουν τους οργανωσιακούς στόχους και τους στόχους των τμημάτων τους με τη στρατηγική του Οργανισμού.
Μέσα από τον συνδυασμό της διάδρασης μεταξύ των συμμετεχόντων και την αξιοποίηση σύγχρονης μεθοδολογίας και τεχνικών, εστιάζει στη δημιουργία μιας θετικής κουλτούρας στη Διοίκηση της Απόδοσης, έτσι ώστε να γίνει κατανοητή και αποδεκτή από όλα τα τμήματα και τα στελέχη του Οργανισμού και να μεταφραστεί σε εταιρικό, ομαδικό και ατομικό επίπεδο.
Περιεχόμενο και Ροή Προγράμματος
Το πρόγραμμα περιλαμβάνει τα εξής θέματα:
- Η Διοίκηση της Απόδοσης σήμερα
- Σχεδιασμός και επικοινωνία της στοχοθεσίας
- Δείκτες μέτρησης ποιοτικών και ποσοτικών στόχων
- Αξίες και συμπεριφορές που επηρεάζουν την επίτευξη των στόχων
- Προσωπική ανάπτυξη μέσω στοχοθεσίας
Το πρόγραμμα βασίζεται σε συνδυασμό θεωρίας και πρακτικής. Οι συμμετέχοντες καλούνται να σχεδιάσουν ακόμα και τις δικές τους στοχοθεσίες (ή μέλους της ομάδας τους), υπό τις οδηγίες των εισηγητών, έτσι ώστε τα πραγματικά παραδείγματα να γίνονται πεδίο εφαρμογής της θεωρητικής προσέγγισης.
Σε ποιους απευθύνεται
Το σεμινάριο απευθύνεται σε:
- Στελέχη τμημάτων Ανθρώπινου Δυναμικού που επιθυμούν να δημιουργήσουν / ενισχύσουν κουλτούρα και εργαλεία διοίκησης της απόδοσης για τον Οργανισμό τους
- Στελέχη που ηγούνται ομάδων κι επιθυμούν να κατανοήσουν τους τρόπους και τα οφέλη της διοίκησης της απόδοσης
Διευθυντικά στελέχη και ιδιοκτήτες μικρομεσαίων επιχειρήσεων που επιθυμούν να αποκτήσουν γνώσεις για τη διοίκηση της απόδοσης καθώς και για τον τρόπο που μπορεί να αξιοποιηθεί για την ευθυγράμμιση των οργανωσιακών στόχων με τη στρατηγική της επιχείρησης.
Εισηγήτριες
Αλέκα Σκούρα, Teaching Fellow, Alba Graduate Business School, The American College of Greece – Σύμβουλος διοίκησης ανθρωπίνων πόρων και στρατηγικής οργανωσιακής εκπαίδευσης
Η κα Αλέκα Σκούρα συνδυάζει πολυετή εμπειρία στην Εκπαίδευση Στελεχών με τη Διοίκηση της Απόδοσης και το coaching. Σπούδασε Computer Science στο New York University των ΗΠΑ και με την επιστροφή της στην Ελλάδα εργάστηκε στην πολυεθνική εταιρία Achieve Global ως εκπαιδεύτρια και σύμβουλος επιχειρήσεων. Το 1998 ξεκίνησε να εργάζεται στη Eurobank ως υπεύθυνη εκπαίδευσης, ενώ το 2007 και ως το 2014 ανέλαβε τη διεύθυνση της μονάδας Εκπαίδευσης και Διαχείρισης της Απόδοσης της Eurobank, με συνολική ευθύνη για τη στρατηγική μάθηση, το σχεδιασμό προγραμμάτων για το εύρος του Οργανισμού καθώς και το σύστημα διαχείρισης της απόδοσης στη Eurobank και την ευθυγράμμισή του με τους στρατηγικούς στόχους του Οργανισμού. Από το 2014 ως σήμερα εργάζεται ως σύμβουλος στρατηγικής εκπαίδευσης, εισηγήτρια και leadership coach.
Έλφη Λαμπρούλη, Teaching Fellow, Alba Graduate Business School, The American College of Greece
Η κα Λαμπρούλη είναι Eιδικός Εκπαίδευσης και Ανάπτυξης και εκπαιδεύτρια Στελεχών με 25ετή πορεία στον χώρο Διοίκησης Ανθρωπίνων Πόρων. Έχει εργαστεί σε διαφορετικούς τομείς της αγοράς, όπως ο τουρισμός (Αστήρ ΑΞΕ), η ασφαλιστική αγορά (Interamerican), και ο Τραπεζικός τομέας (Interbank, Eurobank), σε θέσεις Εκπαίδευσης και Διοίκησης της Απόδοσης, και έχει εκπαιδεύσει πάνω από 7.500 συμμετέχοντες. Από το 2015, συνεργάζεται ως εισηγήτρια σε θέματα Οργανωσιακής Μάθησης, Ηγεσίας και Πωλήσεων, με Οργανισμούς όπως το Ανοικτό Πανεπιστήμιο και το Alba, ενώ συνεργάζεται και ως σύμβουλος εκπαίδευσης με ελληνικούς και πολυεθνικούς οργανισμούς.